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A&O Sherman
Un professionnel dans un bureau moderne, tenant un ordinateur portable.

Attorney Recruitment Manager

Multiple locations

CANDIDATER
Référence de l'offre
11296BR
Emplacement
Houston, Texas, Menlo Park, Californie, New York, New York
Catégorie
Business teams
Domaine d'activité
Human resources
Type de poste
Contrat à durée indéterminée
Modalités de travail
Hybride

Description de l'emploi

We have an exciting opportunity for an Attorney Recruitment Manager to join our Human Resources team. The successful candidate can be based in A&O Shearman's Houston, Menlo Park, or New York offices.

Human Resources team

The Human Resources team implements and supports the firm’s HR strategy and provides a first-class level of service to the business for all strategic and operational aspects of HR.

What you will do

The Attorney Recruitment Manager reports to the Director of Attorney Recruitment. The Manager will assist with the management of lateral recruitment for all US offices, Toronto, and São Paulo, including devising search strategies, managing relationships with legal search firms, pre-screening resumes and overseeing the coordination of interviews, offers and other feedback. The Manager is expected to think strategically about recruiting initiatives and how to help the firm achieve its goals.
  • Manage lateral associate and counsel hiring for the US offices, Toronto, and São Paulo.
  • Establish and maintain relationships with legal search firms and obtain and analyze information regarding status of job market.
  • Oversee all drafting of position descriptions and engagement with candidates.
  • Lead candidate attraction efforts by developing and implementing innovative sourcing and marketing strategies to build engaged and diverse talent pools.
  • Partner with internal and external stakeholders to identify innovative sourcing methods and expand the talent pool. 
  • Build expertise in the key markets that the team is hiring into to be able to quickly and credibly source top talent for our local offices.
  • Stay informed about industry trends, best practices, and emerging technologies in recruitment and talent acquisition to ensure the firm remains competitive.
  • Review candidate resumes, ensure circulation of appropriate resumes to practice group leaders; provide and obtain feedback regarding candidates; and oversee screening process.
  • Manage lateral interview process, including but not limited to scheduling, greeting and communicating with candidates. Facilitate decision making process and follow-up, including offer letters and all procedures required before the start of a new lawyer.
  • Act as a liaison to lateral candidates, as needed, through the interviewing process.
  • Analyze recruiting data and results, compare to strategy and targets, communicate status to Director of Attorney & Staff Recruitment and firm management and determine resulting action plan.
  • With the Director of Attorney & Staff Recruitment, help to develop and mentor junior members of the wider US Recruitment Team.

What you will have
  • Strong ability to balance independent thinking and collaboration and engagement with lawyers and business professionals.
  • A creative problem solver, with a high level of self-confidence, maturity and excellent judgement.
  • Demonstrated direct sourcing experience strongly preferred.
  • Ability to maintain highly confidential and sensitive information.
  • Exceptionally strong organizational skills and the ability to prioritize a number of responsibilities, while maintaining accuracy.
  • Excellent written and oral communication skills – including the ability to tailor the communication style to a specific audience.
  • Strong client service orientation.
  • Bachelor's degree or equivalent.
  • Minimum of six years' of prior legal recruiting experience at a law firm.
  • Knowledge of the legal market and current industry and a willingness to learn.

Equal Employment Opportunity, including Veterans and Disability
    A&O Shearman is an equal opportunity employer, including Veterans and Disability. Every individual has the right to work in a professional environment that promotes equal opportunity and prohibits discrimination and harassment. This policy applies to all aspects of an individual’s relationship with A&O Shearman, including, without limitation, recruitment, hiring, training and development, promotion, compensation, discipline, termination, and all other terms and conditions of employment.

    If you are vision-impaired or have another disability under the Americans with Disabilities Act or similar law and wish to discuss accommodations related to applying for employment at A&O Shearman, please contact US HR Transactions at US-HRTransactions@aoshearman.com or call +1 212 610 6300 and ask for HR Transactions.

    This role is open to our New York, Houston, and Menlo Park offices. For individuals assigned to or hired for this opportunity in New York, the estimated annualized base salary range for this position is $150,000 - $175,000. For individuals assigned to or hired for this opportunity in Houston, the estimated annualized base salary range for this position is $130,000 - $155,000. For individuals assigned to or hired for this opportunity in Menlo Park, the estimated annualized base salary range for this position is $163,000 - $185,000. The actual base salary offered will depend on the overall qualifications of the individual applicant for the position and other job-related factors permitted by law.

    We offer competitive compensation and benefits package which includes a discretionary bonus, paid leave, life, health, accident, and disability insurance; and a 401(k) plan.

    #LI
    CANDIDATER

    2026 U.S. employee benefits summary

    EXPLORE OUR BENEFITS

    Opportunités de carrière correspondantes

    Vous n'avez encore consulté aucune opportunité de carrière.

    Vous n'avez actuellement aucune opportunité enregistrée.

    Contenu associé

    • Carrières pour les juniors

      Lancez votre carrière juridique à l'international grâce à nos programmes, stages et formations : acquérez une expertise pratique et une expérience du monde réel.
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    • Advanced delivery et support

      Aidez-nous à réunir les technologies, les ressources et les solutions de bout en bout qui permettent à nos équipes juridiques internes de faire face à l'environnement actuel, en constante évolution et plein de défis.
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    • Business Services

      En appui aux activités du cabinet, vous contribuez au pilotage des opérations et à la qualité de délivrance auprès de nos clients, en façonnant au quotidien l’efficacité de notre organisation.
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    • Central management

      Collaborez avec les dirigeants pour piloter la stratégie, le changement et la croissance. Soutenez la prise de décision à travers les régions, les domaines d’activité et les priorités commerciales.
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    • Droit des sociétés

      Travaillez sur des transactions majeures qui façonnent les entreprises mondiales. Développez votre sens des affaires, collaborez à l'échelle mondiale et aidez les clients à relever des défis complexes.
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    • Travailler chez A&O Shearman

      Découvrez qui nous sommes, quelles sont nos valeurs et comment nous façonnons l’avenir grâce à l’innovation et à un travail de pointe.
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    • Nos méthodes de travail

      Nos 10 méthodes de travail consistent à faire ce qui compte et à s'entraider pour réussir. Ce sont des leviers qui nous aident à atteindre l'excellence de manière constante.
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    • Carrières pour professionnels expérimentés

      Découvrez des postes de professionnels expérimentés à travers le monde : rejoignez des équipes qui relèvent des défis juridiques complexes et façonnent les résultats à l'échelle mondiale.
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    • Finance

      Participez à des opérations de financement majeures à l’échelle mondiale — des prêts à effet de levier au financement de projets, d’actifs, durable et structuré, ainsi qu’à la réglementation des marchés mondiaux.
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    • Énergie, ressources naturelles et infrastructures

      Travaillez sur des projets qui dynamisent les économies et transforment les communautés. Contribuez à relever les défis liés à l'énergie, aux énergies renouvelables, aux infrastructures et aux critères ESG au sein d'une équipe internationale.
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    • Technologies de l'information

      Développez et soutenez les technologies qui sous-tendent le travail juridique à l'échelle mondiale. De la cybersécurité à l'innovation en matière de systèmes, aidez-nous à travailler plus intelligemment et plus rapidement.
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    • Savoir-faire, library et formation

      Aidez les avocats à accéder à des analyses, des recherches et des formations. Développez des outils de connaissance, des formations et des ressources qui renforcent l’expertise au sein du cabinet.
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    • Marketing

      Faites connaître notre histoire au monde entier. Créez des campagnes, nouez des relations et mettez en avant notre travail auprès des clients, des talents et des marchés à l’échelle mondiale.
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    • Risk

      Aidez-nous à exercer nos activités en toute sécurité, de manière éthique et avec intégrité. Contribuez à la conformité réglementaire, à l’évaluation des risques et à la prise de décision à tous les niveaux de l’entreprise.
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    • Finance

      Gérez la planification financière, le reporting et l'analyse commerciale. Contribuez à orienter les décisions d'investissement et veillez à ce que le cabinet fonctionne avec clarté et maîtrise.
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    • Ressources humaines

      Façonnez les carrières et la culture d'entreprise. Soutenez le recrutement, le développement, la performance et le bien-être au sein d'une communauté mondiale avec des professionnels du droit.
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    • Culture et avantages

      Découvrez notre culture axée sur la performance, nos méthodes de travail, ainsi que nos valeurs fondamentales. Belong. Excel.
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    • Formation et développement

      Développez votre carrière grâce à des programmes de formation, de mentorat et de développement structurés à l'échelle mondiale, qui vous permettent de renforcer vos compétences et de vous préparer à relever des défis complexes.
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    • Contentieux

      Aidez nos clients à résoudre des litiges à forts enjeux. Travaillez sur des dossiers de contentieux, d'arbitrage et d'enquêtes au sein d'équipes qui réfléchissent de manière stratégique et agissent avec détermination.
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    • Découvrez les opportunités chez A&O Shearman au Maroc

      Au Maroc, vous travaillerez sur des dossiers régionaux et internationaux à fort impact, en bénéficiant du soutien d'équipes internationales collaboratives.
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    • Programme mondial d'expérience professionnelle virtuelle

      Participez à notre programme d'expérience professionnelle entièrement à distance : des missions concrètes, une vision réaliste, une portée mondiale.
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    • Découvrez les opportunités de carrière chez A&O Shearman en France

      En France, vous travaillerez sur des transactions et des litiges complexes, en collaboration avec des équipes internationales et des clients de premier plan.
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    • Débuts de carrière - France

      Développez une expérience pratique, vos compétences juridiques grâce à des missions concrètes, un accompagnement et des opportunités à l’international auprès d'avocat de renom.
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    • Charte du candidat

      Postuler à une offre représente un investissement considérable en temps, en énergie et en confiance. Nous souhaitons que vous vous sentiez bien accueilli, respecté et soutenu tout au long du processus de recrutement.
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    • Notre présence mondiale

      Découvrez nos bureaux à travers le monde et voyez comment nous proposons des solutions juridiques innovantes depuis des bureaux stratégiques, en mettant en relation les personnes, l'expertise et les opportunités.
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    • Événements de recrutement chez A&O Shearman

      Participez à nos événements en ligne et en présentiel : rencontrez notre équipe, posez vos questions et découvrez la réalité du quotidien chez A&O Shearman
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